Своё решение необходимо оформить в виде письменного заявления и передать в отдел кадров.
Ведение трудовой книжки можно выбрать в электронном формате либо сохранить привычную бумажную версию – в таком случае запись в ней будет вестись одновременно с электронной трудовой книжкой.
Электронная трудовая книжка введена в России с 1 января 2020 года. Она призвана обеспечить постоянный, удобный и быстрый доступ работников к информации о трудовой деятельности через личный кабинет на сайте ПФР или портале госуслуг.
Граждане, выбравшие электронную трудовую книжку, получают бумажную трудовую на руки с соответствующей записью о сделанном выборе. Бумажная трудовая книжка при этом не теряет своей силы и продолжает использоваться наравне с электронной. Необходимо сохранять бумажную книжку, поскольку она является источником сведений о трудовой деятельности до 2020 года. В электронной версии фиксируются только сведения, начиная с 2020 года, сообщает пресс-служба Пенсионного фонда РФ.
Фото: источник
